Projekt ZEIT FÜR NEUES Berlin erfolgreich gestartet

Am 23.06.2014 fand im Ber­li­ner Rat­haus die Auf­takt­kon­fe­renz des Pro­jek­tes ZEIT FÜR NEUES Ber­lin statt. 120 Gäs­te aus Unter­neh­men und Zivil­ge­sell­schaft waren vor Ort. ZEIT FÜR NEUES Ber­lin unter­stützt Ber­li­ner Unter­neh­men dabei, Stra­te­gien zu ent­wi­ckeln, um den Fol­gen des demo­gra­fi­schen Wan­dels zu begeg­nen. Unter­neh­men kön­nen ihre Mit­ar­bei­te­rin­nen und Mit­ar­bei­ter unter­stüt­zen, sich auf die nach­be­ruf­li­che Pha­se vor­zu­be­rei­ten. ZEIT FÜR NEUES Ber­lin bie­tet dafür Infor­ma­ti­on und Bera­tung zu den Mög­lich­kei­ten eines frei­wil­li­gen Enga­ge­ments in Berlin.

120 Gäs­te — die meis­ten waren Per­so­nal­ver­ant­wort­li­che aus Ber­li­ner Unter­neh­men – tra­fen sich am 23.06.2014 im Roten Rat­haus zum Auf­takt des neu­en Pro­jek­tes ZEIT FÜR NEUES Ber­lin. Die Beauf­trag­te für bür­ger­schaft­li­ches Enga­ge­ment im Land Ber­lin Hel­la Dun­ger-Löper, Gast­ge­be­rin und Unter­stüt­ze­rin des Pro­jek­tes, zeig­te sich erfreut über die­se sehr posi­ti­ve Reso­nanz. Neben Vor­trä­gen zu den Ent­wick­lun­gen im Zuge des demo­gra­fi­schen Wan­dels wur­de der Schwer­punkt auf den erfor­der­li­chen Para­dig­men­wech­sel in der Per­so­nal­wirt­schaft gelegt. Fach­kräf­te­man­gel und altern­de Beleg­schaf­ten zwin­gen, so der Kon­sens, die Unter­neh­men zu neu­en Strategien.

Die meis­ten Men­schen möch­ten, so der Gesamt­ver­ant­wort­li­che des Gene­ra­li Zukunfts­fonds Chris­toph Zeck­ra in sei­nem Vor­trag, auch nach dem Aus­tritt aus der Erwerbs­ar­beit eine Auf­ga­be über­neh­men und wol­len dabei gesell­schaft­lich wir­ken. Hier müs­se die Brü­cke zwi­schen Unter­neh­men und Zivil­ge­sell­schaft wei­ter aus­ge­baut wer­den. Andre­as Scholz-Fleisch­mann (Per­so­nal­vor­stand Ber­li­ner Stadt­rei­ni­gung 2004−06÷2014) stell­te die BSR mit ihren viel­fäl­ti­gen Akti­vi­tä­ten in den Berei­chen Gesund­heits­ma­nage­ment, Arbeits­zeit­ge­stal­tung und Wis­sens­ma­nage­ment vor. Auch die För­de­rung von Enga­ge­ment bei akti­ven und ehe­ma­li­gen Beschäf­tig­ten habe im Unter­neh­men einen hohen Stel­len­wert. So unter­stützt die BSR als ers­tes Unter­neh­men auch das Pro­jekt ZEIT FÜR NEUES Ber­lin: mit der Juli­aus­ga­be der Mit­ar­bei­ter­zeit­schrift INTERN wer­den 5.500 Enga­ge­m­ent­weg­wei­ser des Pro­jekts beigelegt.

Dr. Hen­ning Scherf, Bür­ger­meis­ter der Han­se­stadt Bre­men a. D., begeis­ter­te die Kon­fe­renz­teil­neh­mer/-innen mit sei­nen „Ermu­ti­gun­gen zu einem akti­ven Alter.“ Ein Enga­ge­ment sei ein guter Weg der Selbst­sor­ge, über den jeder sei­nen gesell­schaft­li­chen Bei­trag leis­ten könne.

ZEIT FÜR NEUES Ber­lin ist ein Pro­jekt des STERNENFISCHER Frei­wil­li­gen­zen­trum in Koope­ra­ti­on mit dem Gene­ra­li Zukunfts­fonds und der Senats­kanz­lei Ber­lin. Inter­es­sier­te Unter­neh­men kön­nen sich ab sofort bei der Pro­jekt­lei­te­rin Julia Gral­lert regis­trie­ren (julia.grallert(at)sternenfischer.org, Tel. ⁰³⁰⁄_33856035, www.zeitfuerneues.berlin).

Fotos © Tho­mas Lab­ro, zur Ver­wen­dung freigegeben

ZfN Saal Foto TLa­b­ro, ZfN Ber­lin Scherf Foto TLabro

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Die STERNENFISCHER sind eine Ber­li­ner Ein­rich­tung zur För­de­rung von Enga­ge­ment. Mehr gute Men­schen und Geschich­ten fin­den Sie auf www.sternenfischer.org. Kon­takt: Ste­fa­nie Beer­baum, stefanie.beerbaum(at)sternenfischer.org, Tele­fon ⁰³⁰⁄_23362998, ⁰¹⁷²⁄_6328738